Les équipes du cabinet EDIC sont prêtes à vous accompagner dans vos objectifs les plus ambitieux. Notre expertise vous apporte des solutions pour la concrétisation de vos projets.
Fondateur d’EDIC
Pôle Stratégie, transformation et pilotage
Tout a commencé en 1998, lorsque j’ai décidé de créer ma première entreprise et de me lancer dans le monde entrepreneurial. Depuis j’ai créé, dirigé et développé plusieurs entreprises, créé un réseau de franchise national comprenant 45 points de vente et réalisant plus de 26 millions d’euros de chiffre d’affaires.
Durant ces 25 dernières années d’entrepreneuriat, j’ai été amené à gérer une multitude de situations, de difficultés et de projets, c’est aujourd’hui ce que je souhaite partager avec vous.
Pour ce faire, en juillet 2020, j’ai créé EDIC France.
EDIC France est une entreprise réunissant des consultants experts confirmés dans leur domaine de compétences qui a pour volonté de transmettre son expertise du monde de l’entrepreneuriat à des dirigeants souhaitant accélérer le développement de leur entreprise, redéfinir une stratégie de développement ou se lancer en tant que franchiseur.
Il s’agit d’une société de conseil qui vous propose un accompagnement entièrement personnalisé, à la carte, selon vos propres besoins et problématiques, quel que soit votre secteur d’activité.
Vos besoins sont uniques, nos réponses aussi.
Pôle Capital Humain
Après 10 ans dans la vente et production touristique, je me suis naturellement tournée vers les Ressources Humaines pour être au plus proche des Hommes. Tour à tour conseillère emploi et formation en OPCO, responsable emploi, formation et qualité dans un réseau de franchise national et enfin DRH dans un groupe de services à la personne, mon accompagnement se veut résolument tourné vers les individus qui composent les organisations.
Au-delà de la définition d’une politique RH, de la mise en place et de l’amélioration des process, de la gestion des compétences et de la formation, je vous accompagne pour faire de vos ressources humaines un levier de performance et de compétitivité pour votre entreprise.
Je suis convaincue qu’au sein d’une organisation structurée où les talents peuvent s’épanouir, chacun est unique et apporte une plus-value spécifique à l’entreprise ce qui fait sa richesse et sa valeur.
Depuis 2023, je suis également engagée dans une démarche de certification de coach professionnel pour être au plus près de vos attentes, notamment sur l’accompagnement des dirigeants et managers.
Pôle Communication
Après l’obtention d’un diplôme en communication et le suivi d’un cycle de formation dirigeant au sein de la prestigieuse école HEC Paris, j’ai accompagné au quotidien, au sein d’un réseau de franchise, une quarantaine de chefs d’entreprises dans le déploiement de leur stratégie de communication pendant onze années.
Membre de la tête de réseau, j’ai accompagné chacun de ces franchisés dans le déploiement d’une communication personnalisée qui soit en corrélation avec la charte graphique du réseau et les objectifs de développement de chaque point de vente, afin de faire en sorte que la communication soit un outil au service des chefs d’entreprises pour acquérir de nouveaux clients et salariés.
En sus de cet accompagnement franchisé et dans un contexte d’une forte croissance d’activité, j’ai également pris en charge la communication du réseau et de la marque au niveau national via une présence sur des salons professionnels, l’élaboration de communiqués de presse ou encore l’organisation d’un séminaire annuel.
La communication interne, la communication externe, la stratégie digitale, les réseaux sociaux, le référencement de sites internet, les campagnes publicité, la création de supports de communication spécifiques clients prospects et salariés, sont autant de leviers que j’ai pu activer au cours de cette riche expérience professionnelle.
Pôle Qualité
Mon ADN est constitué fondamentalement par les valeurs humaines et managériales dans la gestion de centres de profit.
Avec une carrière de plus de 20 ans dans la direction d’entreprise, j’ai dirigé des équipes vers le succès en misant sur l’innovation, l’efficacité et la qualité.
Riche de mon savoir et de mes expériences, je suis parvenue à accompagner des dirigeants et leurs équipes dans leur intégration au sein de deux réseaux nationaux. Une vraie valeur ajoutée dans ma vision d’entreprendre, de poser un diagnostic et de proposer aujourd’hui des solutions pour améliorer le fonctionnement d’une organisation.
Mes interventions passées ont abouti à des transformations significatives, allant de l’optimisation des processus à l’amélioration de la satisfaction client, créant ainsi des entreprises résilientes et tournées vers l’avenir.
Ma vision intègre la qualité dans chaque aspect des opérations, maximisant ainsi la réputation et la rentabilité des organisations. Mon rôle est d’alerter sur les situations à risque et d’assurer les relations avec les partenaires liés également à la prévention. La mise en place d’un système de gestion de la qualité est avant tout au service de la performance de l’entreprise. L’analyse, la planification, l’élaboration des process, la formation du personnel, la conformité des produits et des services font essentiellement partie des étapes mais je reste convaincu que le système qualité va au-delà de la conformité de par son approche managériale.
Découvrez comment je peux faire de la qualité un moteur puissant de votre succès.
Nous vous accompagnons dans la définition de votre stratégie et le pilotage de votre activité
Nous valorisons vos ressources humaines pour en faire un levier de compétitivité
Nous vous aidons à structurer votre organisation et déployer une stratégie de communication pertinente
